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12月14日，山東省煤炭行業(yè)協(xié)會2020年企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果發(fā)布會在泰安召開，山東煤炭泰安療養(yǎng)院院長劉釩同志出席會議并致辭。協(xié)會秘書長徐其端，協(xié)會監(jiān)事、山東能源肥礦集團高級顧問薛允華，協(xié)會成果審定專家組組長、山東大學商學院院長戚桂杰出席會議。山東省煤炭技術服務有限公司應邀參加，會議由協(xié)會黨支部書記、副秘書長劉全新同志主持。

會上發(fā)布了2020年企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獲獎名單；獲獎代表上臺領取了獎牌和證書；山能棗礦集團、山能淄礦集團方大公司、山東魯泰控股集團分別就就如何做好成果申報組織工作作了經驗介紹。

戚桂杰教授針對協(xié)會2020年企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果和經濟研究優(yōu)秀論文審定情況作了專題報告。戚教授從專業(yè)的角度，結合當前企業(yè)深化經濟改革形勢，深入淺出、生動形象地講解了成果和論文的撰寫技巧、寫作方法，并結合點評今年獲獎成果，在充分肯定成績的同時，指出了存在的問題，對今后成果寫作具有很大的指導性。

徐秘書長最后作了總結講話。指出近幾年的優(yōu)秀成果，都是各會員單位密切結合經濟發(fā)展和企業(yè)管理的重點、熱點、難點問題，在深化國企國資改革、加強基礎管理、管控投資、運營風險、加快數字化應用和重塑產業(yè)價值鏈等方面的最新實踐，體現(xiàn)了我省煤炭企業(yè)管理的新特點、新趨勢和新模式，為政府相關部門制定有關政策提供了參考，為其他企業(yè)提供了可學習借鑒的成功經驗。在肯定成績的同時，也指出了不足之處，如雖然近幾年各會員單位的創(chuàng)新熱情持續(xù)高漲、創(chuàng)新成果大面積豐收，但是發(fā)展不平衡、質量不夠高等問題還仍然存在。他要求，成果寫作要以新的發(fā)展理念為根本指導，既要借鑒推廣外部的他人的成功經驗，又要結合自身的實際情況，通過大量的全方位的探索，對管理創(chuàng)新的實踐進行認真的梳理、精心的提煉、系統(tǒng)的總結、理論的升華，最后形成文字表達，成為固化行為的指導，達到具備推廣的條件，作為成果評價的客觀依據。他強調，各會員單位在“十四五”期間，要重點關注煤炭企業(yè)更深層次的改革、煤炭行業(yè)智能化發(fā)展、對標世界一流企業(yè)管理、生態(tài)文明建設、國際化雙循環(huán)發(fā)展格局等五個方面的熱點問題，繼續(xù)保持創(chuàng)新熱情，早思考、早動手，強化培訓、提升水平，推薦單位要嚴把質量關，注重培養(yǎng)打造精品，力爭明年的成果質量再上一個新臺階。

我公司將以此為契機，結合企業(yè)實際情況，持續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢，及時補正缺點，不斷創(chuàng)新、優(yōu)化管理成果質量。